Uppsägning vid arbetsbrist i Sverige – Rättigheter och Skyldigheter
Att behöva säga upp personal på grund av arbetsbrist är en av de svåraste processerna en arbetsgivare kan möta. För den anställde innebär det en tid av stor osäkerhet. Den svenska arbetsrätten, med LAS (lagen om anställningsskydd) som stomme, reglerar denna process strikt för att skydda båda parter. Här går vi...
0 Comentários 0 Compartilhamentos 71 Visualizações 0 Anterior